2010年7月1日起,日本政府針對部分入國管理政策作出一些調(diào)整。主要內(nèi)容如下:
一、修改研修、技能實習制度。為了強化對研修生、技能實習生的保護,特別設置新的在留資格種類“技能實習”,并允許其從事以下活動:
1、參加講座學習活動和基于雇用合同的學習培訓活動;
2、在完成1中所列技能學習活動后,繼續(xù)從事與所學技能相關(guān)的工作。
二、合并在留資格種類中的“留學”和“就學”。為了便利在日留學生,將不再區(qū)分在留資格種類中的“留學”和“就學”,轉(zhuǎn)而統(tǒng)一合并為“留學”。之前簽發(fā)的“就學”資格也無須更換為“留學”。
三、設置入國者收容所監(jiān)督委員會。該機構(gòu)是對入國者收容所進行監(jiān)管、通過被收容人員了解入國者收容所的運營情況,經(jīng)過匯總向收容所負責人等進行匯報。設置該機構(gòu)旨在提高警務的透明度,改善入國者收容所的運營情況。
四、對延長在留許可申請者增加特別規(guī)定。針對停留期滿時申請延期的情況,如果受理的時間超過了原停留期,則在原停留期滿后至新停留許可簽發(fā)前這段時間允許申請人在日停留,且這段時間最長不超過2個月。
五、修改拒絕入境特別規(guī)定。對于雖然滿足拒絕入境條件的情況,但是法務大臣允許其入境的情況,將不再經(jīng)過入國審查官、特別審查官、法務大臣三級審批,而是由入國審查官直接加蓋準予入境章。
六、旨在打擊非法務工組織行為,將增加新的遣返事由:
1、以協(xié)助他人非法入境為目的,教唆、幫忙偽造、變造證明性文件的;
2、縱容非法務工行為的;
3、曾因資格外活動被刑事拘留的。 |